《应员工要求摆烂后，他们悔疯了》是作者“佚名”独家创作上线的一部现代言情，文里出场的灵魂人物分别为老周林哥，超爽情节主要讲述的是：让团队……放松一下”“放松一下”听着他轻描淡写的说辞，我笑了，接着点点头“好”“我服从公司安排”从人力总监办公室出来，我感觉浑身的力气都被抽干了回到自己的座位，我拉开了最下面的抽屉里面静静地躺着一本装订好的册子《A客户核心需求深度拆解与应对策略手册》一百二十页从客户的组织架构，到关键人物的性格偏好，再到每一个技术需求的底层逻辑和潜在风险每一个字，都是我过去三个通宵，熬着红眼，...

应员工要求摆烂后，他们悔疯了 免费试读

一片欢腾。
他们不知道。
或者说，他们不在乎。
就在昨夜，我收到了一封来自A客户项目总监的邮件。
林经理，贵司的初步方案我们非常欣赏，已将贵团队列入“核心战略合作伙伴”的候选名单。
本周五，我们需要一份你们在项目攻坚阶段，针对方案细节的深度优化成果报告，用以最终确定三个核心参与名额。
名额，将直接与后续长达五年的战略合作深度绑定。
期待你们的精彩表现。
三个核心名额。
五年战略合作。
我本来打算，靠着这封邮件，今天给大家再鼓鼓劲，周末加个班，
把那本《需求拆解手册》里的干货，直接做成优化报告，锁定胜局。
但现在，不需要了。
我拿起手机，解锁。
将客户的函件截图，和我刚刚根据基础需求重新拟定的一份只有五页、简陋的新方案，一起丢进了群里。
然后，我@了所有人。
@全体成员 这是A客户的最新要求和我们的新方案，周五前提交。按新工作模式，正常推进即可。
然后，我关掉了聊天窗口。
之后的项目推进，彻底变了味。
以前那种剑拔弩张、分秒必争的紧张感，消失得无影无踪。
办公室里，第一次在下午四点，就飘起了下午茶的香味。
老周和小林成了办公室的快乐源泉。
他们一个负责分享最新的搞笑视频，一个负责组织大家团购奶茶点心。
组员们上班的状态，也从专注模式切换到了摸鱼模式。
有人戴着耳机，一边敲代码，一边跟着节奏抖腿。
有人打开购物网站，为凑满减优惠，和邻座的同事讨论得热火朝天。
甚至连最基础的需求文档，都没人去仔细看了。
但整个研发组，还有一个例外。
那个刚毕业一年，我亲自招进来的小姑娘李晓雯。
她似乎很不适应这种氛围。
好几次，我看到她想讨论一个技术细节，但话到嘴边，看到周围人闲散的状态，又咽了回去。
她开始利用下班后的时间，偷偷留在工位上，背我们之前一起复盘过的需求文档。
那天，她又留到了七点。
老周拎着他儿